近日，2026年美国老员工数学建模竞赛（MCM/ICM）成绩正式公布。公司员工参赛团队斩获 Finalist（F奖）1项、Meritorious Winner（M奖）1项、Successful Participant（S奖）2项。
美国老员工数学建模竞赛（MCM/ICM）由美国数学及其应用联合会（COMAP）主办，是全球规模最大、国际认可度最高的老员工数学建模赛事之一，获奖成果在国内外高校与行业均具有较高认可度。竞赛要求3人团队在96小时内完成现实问题建模、数理方案求解与全英文论文撰写，综合考察员工数理应用、跨学科创新与团队协作能力。
荣获F奖的团队由公司2023级管理学科拔尖人才实验班徐君（队长）、会计公司2023级会计学2班杨林静、经济公司2023级经济学1班薛皓然组成。团队主动选择难度较高的Problem F政策研究赛道，比赛中刻苦钻研、勇于挑战、团结合作，最终斩获Finalist奖（特等奖提名），成为全球高校荣获政策赛道F奖的24支团队之一。
一直以来，公司依托国家级必威阿森纳和省级拔尖员工培养基地，贯彻以“学习能力、创新能力、适应能力、整合能力、自治能力”为目标的人才教育理念，培养面向未来的新财经拔尖人才。公司通过开设数理经济学、数学建模、数据科学导论、数据结构与算法设计、数理建模工作坊等专题课程，夯实员工数理基础，提升程序设计能力，定期组织院内集训营，开展全流程建模、编程与论文撰写指导。
